Kodeks pracy : komentarz
Tyt. grzbiet.: "KP - komentarz ".
Kodeks pracy. Komentarz to publikacja, która określa prawa i obowiązki pracowników i pracodawców. W komentarzu zostały omówione także następujące zagadnienia:- podstawowe zasady prawa pracy;- stosunek pracy;- wynagrodzenie i inne świadczenia;- czas pracy;- urlopy pracownicze;- uprawnienia związane z rodzicielstwem;- bezpieczeństwo i higiena pracy;- układy zbiorowe pracy.Niniejsze 6. wydanie komentarza zawiera najnowsze orzecznictwo,
wyszczególnione nowe pozycje w doktrynie, a także komentarz do najnowszych zmian legislacyjnych, które zostały wprowadzone m.in.:- ustawą z 19.3.2009 r. o zmianie ustawy o systemie oświaty oraz o zmianie niektórych innych ustaw (Dz.U. Nr 56, poz. 458 ze zm.), która dotyczy zmiany wieku osoby młodocianej, którą według tego Kodeksu jest osoba, która ukończyła 15 lat, a nie przekroczyła 18 lat (wejście w życie 1.9.2018 r.);- ustawą z 24.7.2015 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2015 r. poz. 1268 ze zm.), która dotyczy wprowadzenia rozwiązań ułatwiających godzenie życia rodzinnego z życiem zawodowym, w szczególności uproszczenie i uelastycznienie systemu urlopów związanych z opieką nad dziećmi, ułatwienie korzystania z elastycznych form czasu pracy ze względu na obowiązki rodzinne oraz ukształtowanie innych uprawnień związanych z rodzicielstwem w sposób bardziej dostosowany do potrzeb pracowników-rodziców i równocześnie uwzględniający interesy pracodawców (wejście w życie 1.3.2016 r.);- ustawą z 25.6.2015 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2015 r. poz. 1220), która dotyczy ograniczenia nieuzasadnionego wykorzystywania umów o pracę na czas określony w tym ograniczenia umów o pracę do trzech(wejście w życie 22.2.2016 r.);- ustawą z 13.5.2016 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy (Dz.U. z 2016 r. poz. 910), która dotyczy wprowadzenia obowiązku potwierdzania pracownikowi na piśmie podstawowych ustaleń związanych z zawarciem umowy o pracę przed dopuszczeniem pracownika do pracy (wejście w życie 1.9.2016 r.);- ustawą z 22.6.2016 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2016 r. poz. 1053), która dotyczy zapewnienia prawidłowej transpozycji przepisów dyrektywy 2006/54/WE PE i Rady w sprawie wprowadzenia w życie zasady równości szans oraz równego traktowania kobiet i mężczyzn w dziedzinie zatrudnienia i pracy; zmiana polega m.in. na doprecyzowaniu artykułu 176 Kodeksu pracy (wejście w życie 3.8.2016 r.);- ustawą z 10.6.2016 r. o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług (Dz.U. z 2016 r. poz. 868), która dotyczy określenia warunków zatrudnienia pracowników delegowanych na terytorium RP; określenia zasad współpracy z właściwymi organami innych państw członkowskich, m.in. określenia zadań i uprawnień Państwowej Inspekcji Pracy związanych z delegowaniem pracowników w ramach świadczenia usług - będzie to nowa ustawa a regulacja zostanie usunięta z KP (wejście w życie 18.6.2016 r.);- ustawą z 10.6.2016 r. o zmianie ustawy o działalności leczniczej oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2016 r. poz. 960), która dotyczy uchylenia art. 237 ? 4 pkt 2 oraz akty wykonawczego wydanego na jego podstawie dotyczącego wytycznych diagnostyczno-orzeczniczych i kryteriów rozpoznawania chorób zawodowych, które to kwestie wynikają z wiedzy medycznej (wejście w życie 15.7.2016 r.).
Zobacz pełny opis| Odpowiedzialność: | Jerzy Wratny. |
| Seria: | Komentarze Becka |
| Hasła: | Prawo pracy - Polska - 21 w. |
| Adres wydawniczy: | Warszawa : Wydawnictwo C. H. Beck, 2016. |
| Wydanie: | 6. wyd., [stan prawny na 15.10.2016 r.]. |
| Opis fizyczny: | XXI, [1], 956, [1] s. ; 21 cm. |
| Uwagi: | Oznaczenie stanu prawnego w przedm. Indeks. |
| Skocz do: | Dodaj recenzje, komentarz |
- Przedmowa
- Wykaz skrótów
- Kodeks pracy
- Dział pierwszy. Przepisy ogólne
- Rozdział I. Przepisy wstępne
- Art. 1-91
- Rozdział II. Podstawowe zasady prawa pracy
- Art. 1O-18
- Rozdział IIa. Równe traktowanie w zatrudnieniu
- Art. 18-18
- Rozdział IIb. Nadzór i kontrola przestrzegania prawa pracy
- Art. 18-18
- Rozdział III. (uchylony)
- Art. 19-21
- Dział drugi. Stosunek pracy
- Rozdział I. Przepisy ogólne
- Art. 22-24
- Rozdział II. Umowa o pracę
- Oddział 1. Zawarcie umowy o pracę
- Art. 25-292
- Oddział 2. Przepisy ogólne o rozwiązaniu umowy
- o pracę
- Art. 30-31
- Oddział 3. Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
- Art. 32-43
- Oddział 4. Uprawnienia pracownika w razie nieuzasadnionego lub
- niezgodnego z prawem wypowiedzenia
- umowy o pracę przez pracodawcę
- Art. 44-51
- Oddział 5. Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia
- Art. 52-55
- Oddział 6. Uprawnienia pracownika w razie niezgodnego z prawem
- rozwiązania przez pracodawcę umowy
- o pracę bez wypowiedzenia
- Art. 56-61
- Oddział 6a. Uprawnienia pracodawcy w razie nieuzasadnionego
- rozwiązania przez pracownika umowy
- o pracę bez wypowiedzenia
- Art. 61-62
- Oddział 7. Wygaśnięcie umowy o pracę
- Art. 63-67
- Rozdział IIa. (uchylony)
- Art. 67-67
- Rozdział IIb. Zatrudnianie pracowników w formie telepracy
- Art. 67-67
- Rozdział III. Stosunek pracy na podstawie powołania,
- wyboru, mianowania oraz spółdzielczej umowy o pracę
- Oddział 1. Stosunek pracy na podstawie powołania
- Art. 68-72
- Oddział 2. Stosunek pracy na podstawie wyboru
- Art. 73-75
- Oddział 3. Stosunek pracy na podstawie mianowania
- Art. 76
- Oddział 4. Stosunek pracy na podstawie spółdzielczej
- umowy o pracę
- Art. 77
- Dział trzeci. Wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia
- Rozdział I. Ustalanie wynagrodzenia za pracę i innych
- świadczeń związanych z pracą
- Uwagi ogólne
- Art. 77-77
- Rozdział Ia. Wynagrodzenie za pracę
- Art. 78-83
- Rozdział II. Ochrona wynagrodzenia za pracę
- Art. 84-91
- Rozdział III. Świadczenia przysługujące w okresie czasowej
- niezdolności do pracy
- Art. 92
- Rozdział IIIa. Odprawa rentowa lub emerytalna
- Art. 921
- Rozdział IV. Odprawa pośmiertna
- Art. 93
- Dział czwarty. Obowiązki pracodawcy i pracownika
- Rozdział I. Obowiązki pracodawcy
- Art. 94-99
- Rozdział II. Obowiązki pracownika
- Art. 100-101
- Rozdział II. Zakaz konkurencji
- Art. 1O1-1O1
- Rozdział III. Kwalifikacje zawodowe pracowników
- Art. 102-103
- Rozdział IV. Regulamin pracy
- Art. 104-104
- Rozdział V. Nagrody i wyróżnienia
- Art. 105-107
- Rozdział VI. Odpowiedzialność porządkowa pracowników
- Art. 108-113
- Dział piąty. Odpowiedzialność materialna pracowników
- Rozdział I. Odpowiedzialność pracownika za szkodę wyrządzoną pracodawcy
- Art. 114-123
- Rozdział II. Odpowiedzialność za mienie powierzone pracownikowi
- Art. 124-127
- Dział szósty. Czas pracy
- Rozdział I. Przepisy ogólne
- Wprowadzenie
- Art. 128
- Rozdział II. Normy i ogólny wymiar czasu pracy
- Art. 129-131
- Rozdział III. Okresy odpoczynku
- Art. 132-134
- Rozdział IV. Systemy i rozkłady czasu pracy
- Art. 135-150
- Rozdział V. Praca w godzinach nadliczbowych
- Art. 151-151
- Rozdział VI. Praca w porze nocnej
- Art. 151-151
- Rozdział VII. Praca w niedziele i święta
- Art. 151-151
- Dział siódmy. Urlopy pracownicze
- Rozdział I. Urlopy wypoczynkowe
- Art. 152-173
- Rozdział II. Urlopy bezpłatne
- Art. 174-175
- Dział ósmy. Uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem
- Art. 175-189
- Dział dziewiąty. Zatrudnianie młodocianych
- Rozdział 1. Przepisy ogólne
- Art. 190-193
- Rozdział II. Zawieranie i rozwiązywanie umów o pracę
- w celu przygotowania zawodowego
- Art. 194-196
- Rozdział III. Dokształcanie
- Art. 197-200
- Rozdział IIIa. Zatrudnianie młodocianych w innym celu niż
- przygotowanie zawodowe
- Art. 200-200
- Rozdział IV. Szczególna ochrona zdrowia
- Art. 201-204
- Rozdział V. Urlopy wypoczynkowe
- Art. 205
- Rozdział VI. Rzemieślnicze przygotowanie zawodowe
- Art. 206
- Dział dziesiąty. Bezpieczeństwo i higiena pracy
- Rozdział I. Podstawowe obowiązki pracodawcy
- Art. 207-209
- Rozdział II. Prawa i obowiązki pracownika
- Art. 210-212
- Rozdział III. Obiekty budowlane i pomieszczenia pracy
- Art. 213-214
- Rozdział IV. Maszyny i inne urządzenia techniczne
- Art. 215-219
- Rozdział V. Czynniki oraz procesy pracy stwarzające szczególne
- zagrożenie dla zdrowia lub życia
- Art. 220-225
- Rozdział VI. Profilaktyczna ochrona zdrowia
- Art. 226-233
- Rozdział VII. Wypadki przy pracy i choroby zawodowe
- Art. 234-237
- Rozdział VIII. Szkolenie
- Art. 237-237
- Rozdział IX. Środki ochrony indywidualnej oraz odzież
- i obuwie robocze
- Art. 237-237
- Rozdział X. Służba bezpieczeństwa i higieny pracy
- Art. 237
- Rozdział XI. Konsultacje w zakresie bezpieczeństwa i higieny
- pracy oraz komisja bezpieczeństwa i higieny pracy
- Art. 237-237
- Rozdział XII. Obowiązki organów sprawujących nadzór nad
- przedsiębiorstwami lub innymi jednostkami organizacyjnymi
- państwowymi albo samorządowymi
- Art. 237
- Rozdział XIII. Przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy dotyczące wykonywania prac w różnych gałęziach pracy
- Art. 237
- Dział jedenasty. Układy zbiorowe pracy
- Wprowadzenie
- Rozdział I. Przepisy ogólne
- Art. 238-241
- Rozdział II. Ponadzakładowy układ zbiorowy pracy
- Art. 241-241
- Rozdział III. Zakładowy układ zbiorowy pracy
- Art. 241-241
- Dział dwunasty. Rozpatrywanie sporów o roszczenia ze stosunku pracy
- Rozdział I. Przepisy ogólne
- Art. 242-243
- Rozdział II. Postępowanie pojednawcze
- Art. 244-261
- Rozdział III. Sądy pracy
- Art. 262-280
- Dział trzynasty. Odpowiedzialność za wykroczenia przeciwko
- prawom pracownika
- Uwaga ogólna
- Art. 281-290
- Rozdział II. (uchylony)
- Art. 284-290
- Dział czternasty. Przedawnienie roszczeń
- Art. 291-295
- Dział czternasty a. (uchylony)
- Art. 295-295
- Dział piętnasty. Przepisy końcowe
- Art. 296-305
- Odnośnik Nr 1
- Indeks rzeczowy *
Zobacz spis treści
Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):
(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)