Powiatowa Biblioteka Publiczna

im. Zygmunta Krasińskiego w Ciechanowie

book
book

Zarządzanie motywacją pracowników

Autor: Kozłowski, Waldemar Ryszard.





Odpowiedzialność:Waldemar Kozłowski.
Hasła:Motywacja pracy
Ocena pracowników
Wartościowanie pracy
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
Materiały pomocnicze
Opracowanie
Adres wydawniczy:Warszawa : CeDeWu, 2022.
Wydanie:Wydanie IV.
Opis fizyczny:134 strony : ilustracje ; 24 cm.
Uwagi:Bibliografia na stronach 131-134.
Forma gatunek:Książki. Publikacje dydaktyczne. Publikacje fachowe. Publikacje naukowe.
Dziedzina:Zarządzanie i marketing
Powstanie dzieła:2010 r.
Przeznaczenie:Dla kadry menedżerskiej, specjalistów HR i studentów nauk ekonomicznych.
Odbiorcy:Szkoły wyższe. Menedżerowie. Specjaliści ds. kadr.
Skocz do:Inne pozycje tego autora w zbiorach biblioteki
Dodaj recenzje, komentarz
Spis treści:

  1. Rozdział 1
  2. Istota motywacji pracowniczej
  3. 1.1. Pojęcie motywacji
  4. 1.2. Pracownicy jako podmiot procesu motywacyjnego
  5. 1.2.1. Typ pracownika w organizacji
  6. 1.2.2. Osobowość pracownika
  7. 1.2.3. Gotowość pracownika do działania
  8. 1.3. Proces motywacyjny
  9. 1.4. System motywacyjny
  10. 1.5. Teorie motywacji w zarządzaniu organizacją
  11. 1.5.1. Teorie potrzeb
  12. 1.5.2. Teorie procesu
  13. Rozdział 2
  14. Istotne uwarunkowania procesu motywowacyjnego
  15. 2.1. Przywództwo w procesie motywowania
  16. 2.2. Klimat organizacyjny
  17. 2.3. Struktura zadań wykonywanych przez pracowników
  18. Rozdział 3
  19. Praktyczne aspekty zarządzania procesem motywowania
  20. 3.1. Analiza potencjału pracowniczego
  21. 3.1.1. Analiza cech osobowych pracowników
  22. 3.1.2. Analiza poziomu kompetencji pracowniczych
  23. 3.2. Analiza systemu wartości preferowanych przez pracowników w organizacji
  24. 3.3. Analiza poziomu zadowolenia pracowników
  25. 3.4. Analiza klimatu organizacyjnego
  26. 3.5. Analiza nastawień kadry kierowniczej
  27. 3.6. Analiza wybranych procesów zarządzania zasobami ludzkimi
  28. Rozdział 4
  29. Ocena efektywności procesu motywacyjnego w organizacji
  30. 4.1. Motywacja pracownicza jako element strategii rozwoju organizacji
  31. 4.2. Ocena efektywności procesu motywowania pracowników
  32. 4.3. Mierniki efektywności procesu motywacyjnego
  33. 4.4. Wartość procesu motywacyjnego
  34. 4.5. Motywacja pracowników jako element systemu doskonalenia jakości
  35. Zakończenie
  36. Bibliografia *

Zobacz spis treści



Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):

(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)

Czytelnia
ul. Warszawska 34

Sygnatura: 005.95/.96
Numer inw.: 37661
Dostępność: tylko na miejscu

schowek


Inne pozycje tego autora w zbiorach biblioteki:

book


Dodaj komentarz do pozycji:

Swoją opinię można wyrazić po uprzednim zalogowaniu.